锐意求新，追求卓越

发布时间：2024-11-15 18:47:23

按照《空管中心2021年专业技术职务补充考核聘任实施方案》工作要求，追求卓越8月23日，锐意求新东北空管局空管中心终端管制室开展了2021年专业技术职务补充考核聘任工作。锐意求新

技术职务聘任不但关系着一线管制员的追求卓越切身利益，还直接影响着专业技术人才梯队建设，锐意求新因此终端管制室高度重视此项工作，锐意求新专门成立了专业技术职务考核聘任工作组负责组织实施。追求卓越此次聘任工作，锐意求新采取“四位一体”模式，锐意求新即理论考核、追求卓越业绩考核、锐意求新民主测评和会议评审四个部分。锐意求新为确保工作顺利开展，追求卓越终端管制室积极做好前期准备，锐意求新组织参聘人员认真学习相关文件，锐意求新加强政策宣讲和正面引导，使大家提高认识，充分了解此项工作的目的和意义。

此次考核聘任工作本着客观、公平、公正的原则，过程严谨规范，井然有序，为进一步推动人才梯队建设打下了良好的基础，为高质量运行发展提供了人才保障。