两年内 VR 将成职业教育标配？“我赢职场”试水 VR 教育

在11月11日的我赢职场“GET2016教育科技大会”上，IT 学习平台“我赢职场”创始人郄晓烨发布了面向职业教育的两年、支持 VR（虚拟现实）全景教学的将R教“课专家”品牌。该产品涵盖 2C2B 两个方向，成职2C端利用现有 IT 培训网站APP及教学点开展 VR 技术开发培训，业教育标育2B则为培训机构免费定制独立品牌的配试“课专家”教学APP+教学网站+微信教学平台，当然 VR 内容的我赢职场开发是付费的。

课专家并不触及硬件和底层系统，两年而是将R教借助 Oculus Rift，HTC Vive等 VR 设备和系统完成教学。成职并且由于目前的业教育标育设备存在眩晕感，教学课堂中也并非全程采用，配试仍然是我赢职场一个辅助工具。面对媒体对 VR 设备在课堂中的两年实用价值疑问，郄晓烨打了这样一个比方:“VR在课堂上的将R教应用就像之前 PPT 在课堂中的应用，开始的时候布置一套投影仪或电视花费不菲，而用黑板和粉笔也能完成任务。但是 PPT 现在成为几乎每个课堂都需要借助的工具，VR 也将是这样。”

面对作者的“VR在培训领域的应用，是不是也存在类似互联网20%市场渗透率的关键节点”的提问，郄晓烨认为在 2B 商用领域，VR 培训或许并不存在这个关键节点。而 VR 为各大培训机构所认可，也即或多都在采用 VR 设备做培训，或许就是 2 年内的事情。

VR 非常适合在垂直领域里起步，因为它可以降低现有的成本。根据KK（凯文凯利）的“Adventures in VR-land”调查报告，在美国，为全美橄榄球联盟及其他专业运动队提供虚拟现实培训的商用系统 Strivr ，年营业额已达 3 亿美金。运动员们利用 Strivr 在虚拟现实的场地上进行练习，专业选手借此可以比实战对练节约更多的时间。

对于大公司来讲，培训费用与公司规模成正比，引入一套虚拟现实系统反而可以降低培训成本。像 Magic Leap 这样临场感强烈的混合现实设备一旦以合适的价格商用，将可以帮助学员真实感受到本“不存在”的老师或事物，从而极大地提高培训体验。