Meta宣布成立AI委员会：全白人男性阵容引争议

近日，宣布Meta公司宣布成立了一个新的成立人工智能顾问委员会，该委员会由四名白人男性高管组成，白人但是男性这一决定却引发了广泛的争议和讨论。

委员会成员包括Stripe Inc.的阵容首席执行官Patrick Collison、GitHub前首席执行官Nat Friedman、引争议Shopify Inc.的宣布首席执行官Tobi Lütke，以及投资人兼微软公司前高管Charlie Songhurst。成立

Meta发言人证实，白人这些成员将不会获得报酬，男性该委员会将定期与Meta的阵容管理团队会面，为公司的引争议人工智能和技术进步提供指导。

然而，宣布科技媒体却TechCrunch对此提出批评，成立指出女性和有色人种在人工智能领域的白人发展中被忽视和排斥，尽管她们有资格发挥关键作用。

TechCrunch认为，在AI产品的创新过程中，必须要有女性和有色人种的声音，长期以来，这些边缘群体一直被排除在改变世界的技术和研究开发之外，其结果是灾难性的。

而用本来就带有歧视性的数据训练出来的算法，只会重复人类训练它们采取的偏见。

AI Now研究所常务董事Sarah Myers West也强调了批判性地审视AI生产机构的重要性，以确保公众需求得到满足。

她提到，AI技术容易出错，并且这些错误对长期以来受到歧视的群体造成了不成比例的伤害。

数据显示，女性比男性更容易遭遇AI的阴暗面，例如，Sensity AI在2019年发现，网上96%的深度伪造视频是非自愿的、露骨的色情视频，而女性是这种侵犯行为的主要目标。