我院召开教学主任专题工作会

5月10日，院召毕业后培训部在老八教133教室，开教组织召开“教学主任专题工作会”。学主程南生副院长及全院37个临床科室的任专教学主任、教学专职岗共46人出席会议。题工会议由毕业后培训部程春燕部长主持。院召

会上，开教程南生副院长通报了住院医师规范化培训近况，学主包括2017年住院医师招生的任专生源情况、各科室分类别的题工执业医师考试和结业考试通过情况、以及住院医师近期缺陷案例。院召程南生副院长指出，开教毕业后教育是学主医生培养过程中的重要一环，我院的任专住院医师规范化培训和专科医师规范化培训起步早，规模大，题工在全国住院医师规范化培训制度建立过程中，起到了良好的示范和引领作用，但同时也应清醒地认识到，我院在规范化培训工作中与精英联盟单位之间还存在差距，全面提升规范化培训质量是当前工作的重中之重。今后，我们将从提高招生生源质量、教材建设、题库建设、严格各项考核指标多个方面，加强管理，力争将我院的规范化培训工作推上新的台阶。随后，程南生副院长介绍了进修工作遇到的问题，要求科室加强进修生管理，切实做好进修生的培训及考核工作。

针对专业基地在规范化培训管理工作中的重要问题，外科基地教学负责人叶辉主任从对规范化培训工作的认识、招生、培训管理、以及今后工作规划等四个方面做了详细介绍。他表示，一贯坚持“质量第一，宁缺毋滥”的理念是外科规范化培训质量得以保证的关键所在。

随后，我院精英联盟fellow游蓁医师简述了在“住院医师规范化培训精英联盟师资培训”workshop学习的心得体会。他分享的“住院医师基于核心胜任力的分阶段评估方法”，以及国外住培师资遴选和管理的有益经验值得大家学习借鉴。

会议最后，程春燕部长通报了2018年毕业后培训部核心工作计划。她指出建设完善毕业后教育培训体系，是部门的核心工作目标，规范化培训工作要严把招生质量关、加强过程管理、完善课程体系建设和题库建设、加强师资队伍建设，想尽办法提高培训质量，让我院的规范化培训工作成为全国的典范；要做好进修工作的组织管理体系、培训体系、以及考核体系的建设和完善，真正使进修工作进入规范化管理的轨道，为四川省规范化进修制度的建设提供落地的方案。