(通讯员 林馨麒)为使新员工更好的天津适应工作环境、全面了解天津空管分局组织架构、空管企业文化,分局快速转换角色、完成融入工作氛围,年度天津空管分局人力资源部于8月2日至6日组织开展新员工岗前培训工作。新员训
培训采用课堂教学、工岗多媒体播放、前培互动体验等多种教学方式,天津各部门教员为新员工进行了细致的空管讲解,耐心解答新员工的分局问题,并分享了自己的完成工作经验,提出良好建议,年度使新员工更加全面了解各岗位工作职责和空管文化。新员训
为让新员工扣好职业生涯的工岗“第一粒扣子”,分局纪委书记张继光为新员工开展了工作作风建设培训,要求新员工做一名拥有高尚情操、良好职业道德、精湛业务技能的青年,为分局的发展作出贡献。旨在为增强新员工的纪律意识,养成良好的行为规范。
此次岗前培训,使新员工初步了解天津空管分局的运行模式及各岗位的职责,让安全运行理念深入意识,把各项规章制度、岗位职责牢记心中,为开启职业生涯奠定基础。