西南空管局空管中心举办2022年一季度工会主席接待日

中国民用航空网讯（西南空管局王远洲） 为贯彻落实西南空管局空管中心2022年工作会议精神，西南心举在中心范围试点工会主席接待日制度，空管更好地解决和回应职工关切，局空季度接待增强空管中心工会的管中工吸引力、凝聚力和战斗力，办年2022年4月1日下午，主席空管中心工会主席刘国毅前往万安工作区举办了一季度工会主席接待日。西南心举

本次工会主席接待日面向空管中心21批次管制新员工，空管针对26位新管制员到岗两个月遇到的局空季度接待问题和困难进行解答和帮助。刘国毅在听取了大家的管中工意见和建议后，会同安全业务室代表对大家的办年疑问进行了一一解答，他从习惯养成、主席作风塑形、西南心举能力提升三个方面为青年职工适应工作环境想办法、空管出主意，局空季度接待同时他号召大家将法律的严谨带入工作中，将法律的逻辑概念带入到工作中，将法律的“敬畏”精神带入到工作中，真正迈好职业生涯的“第一步”。会上，空管中心工会还邀请青年职工代表为大家讲授法治教育专题课，通过7类典型青年违纪违法案例分享，帮助青年职工树立法治观念，提升法治思维，明确法治责任。

推行工会主席接待日制度，是空管中心推进“家文化”建设的重要举措。对空管中心来说，这只是一个开始，充分发挥工会联系党和群众的桥梁纽带作用，密切联系群众、关爱职工，真正当好“娘家人”，是空管中心工会在践行维护职能过程中不变的追求。