(通讯员:赵景梅)
为优化安全绩效管理机制,优化聚焦安全绩效监测驱动运行纠偏,安全持续提升安全管理体系(SMS)效能,绩效 1月18日,提升民航桂林空管站组织召开安全绩效专班研讨会,管理空管站站长,优化安全管理部、安全综合业务部和各运行部门的绩效负责人及专家参加了会议。
会上,提升安全管理部汇报了2023年站级安全绩效指标体系运行和安全绩效考核结果分析情况,管理着力针对安全绩效指标的优化预警监测和纠正措施、安全绩效考核的安全加分和失分明细等方面进行了分析。与会专家认真细致地审议并研讨2024年站级安全绩效指标体系调整方案、绩效积分制安全绩效考核标准和安全绩效考核方案,提升最终达成了统一意见和共识。管理
本次安全绩效专班研讨,旨在有效落实上级“369行动路径”总体要求,桂林空管站将持续优化安全绩效数据驱动管理,不断提升高质量安全运行效率,为推动建设世界一流空管贡献力量。