集团公司召开青年员工座谈会 2012-05-15 “五四”青年节来临前夕,集团4月26日,公司集团公司在总部召开青年员工座谈会。召开座谈周冠女副书记出席会议并讲话,青年集团总部有关职能部门负责人、员工各成员单位的集团基层青年员工代表等参加了座谈。 座谈会上,公司青年员工结合工作实际踊跃发言,召开座谈对企业生产经营管理和员工学习、青年工作、员工生活等提出了独到的集团见解,并表达了他们立足岗位、公司为集团发展贡献青春智慧的召开座谈愿望和激情。 周冠女副书记对青年代表的青年发言表示肯定,并提出了4点希望: 一是员工坚定信念,志存高远。有思想就有信仰,追求事业成功也是一种对信仰的追求。要从平凡的岗位做起,去克服困难,经受历练,追求远大的目标。二是勤奋学习,增长才干。要把组织安排的专业、系统的培训和员工自身的自觉学习相结合,培养学习的兴趣与爱好。多向实践学,向身边的领导、同事学,集团也将积极搭建学习的平台,提供必要的保障。三是开拓创新,争当一流。青年的成长需要不断突破自己。只有员工的不断突破、持续创新才能换来企业的开拓创新,才能提高工作效率,优化工作流程,才能真正成为一流企业。四是要弘扬文化,树立形象。青年的可塑性强,是人生的起步阶段,是品德养成关键时期。要陶冶高尚情操,塑造健全人格,努力成为浙江物产文化的传承者、实践者、宣传者,树立企业的良好形象。(裘文意) 上一篇:胡江潮董事长会见美国KSS公司首席运营官 下一篇:沈光明副总经理率队赴中粮集团学习交流 返回