温州空管站领导力中心举办2021年首次学习研讨会

      温州空管站以“领导力中心”为引领的“六个中心”建设于2020年6月正式启动。2021年，年首空管站将对标“四强空管”建设总目标，次学围绕华东空管局新时期“一二三四”总体思路，习研全面深化温州空管“四大四新”发展战略，温州聚焦新阶段高质量发展要求，空管完善“六个中心”，站领中心巩固“六项能力”，导力锻造“六个文化”，举办全力开启温州空管高质量发展新征程。年首而提升干部领导力，次学打造一支能够担当使命的干部队伍，将是空管站实现系列目标的重要保障。

      在本次学习研讨会上，“领导力中心”首先对2021年主要活动做出安排。“领导力中心”2021年将主要开展以下活动：针对性地设定主题，开展学习研讨活动；继续在混沌大学网络平台开展创新思维培训，丰富创新思维学习内容；举办管理知识讲座，提升干部管理短板；购买领导力相关书籍供广大干部阅读学习；精心筛选领导力相关学习资料，不定期在领导力中心微信群推送;视经费情况举办干部领导力提升培训班等。

      在视频学习后，参会干部结合视频学习内容，围绕领导力与管理力、管理与创新、空管站干部领导力现状，以及对空管站领导力建设的建议等话题展开研讨。参会人员发言踊跃，各自结合工作实践，从不同角度阐述对领导力的理解以及对空管站领导力建设的真知灼见。

      空管站吴雪莱站长不仅参与了学习和研讨，还在活动中对参会干部提出了殷切期望。他希望所有干部积极参加领导力建设活动，通过外学与内求，从时间和空间两个维度不断积累，结合工作实践不断总结，努力形成持续提升的个人领导力。

      本次学习研讨成功举办标志着温州空管站新的一年在深化领导力建设方面迈出了重要一步。学习研讨活动带领干部进入空管站领导力建设“共同频道”，引导干部在这个“共同频道”里通过学、思、践、悟，持续提升个人领导力。